Abertas as Candidaturas para Africa’s Business Heroes 2023

A Maio Business Center está a apoiar a Fundação Jack Ma na identificação de empreendedores promissores e impactantes para participar da competição Africa’s Business Heroes.

Aberto a empreendedores africanos de todas as idades, de todos os setores de atividade e de todos os 54 países africanos, o concurso ‘Africa’s Business Heroes’ oferece um fundo de $ 1,5 milhão de dólares para os dez finalistas, cujos negócios estão a contribuir para resolver problemas críticos nas suas comunidades. A competição é voltada para empreendedores que estão em estágio pós-ideia e possuem histórico de, pelo menos 3 anos de atividade.

Os dez finalistas também terão a oportunidade de apresentar para grandes homens de negócios reconhecidos a nivel global, numa competição pitch que será transmitido online e em todo o continente, ainda este ano. Além disso, os finalistas do ABH beneficiam da exposição nos mídia global, acesso a treinamento, oportunidades de networking e uma comunidade de empreendedores com ideias inovadoras e impactantes.

A Maio Business Center está ajudando a ABH a identificar e mobilizar candidatos de alto potencial para esta competição. Se você se encaixa no perfil da ABH, incentivá-lo a se candidatar a este Prêmio. Se estiver interessado em se candidatar, entre em contacto conosco e teremos o maior prazer em fornecer mais detalhes e ajudar na sua candidatura.

Para mais informações e para se candidatar, visite: https://africabusinessheroes.org/en/the-prize/overview.

Atenção, as candidaturas encerram no dia 12 de maio de 2023.

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Maio Business Center entre os vencedores da AfriLabs Capacity Building Award

É com muito orgulho que anunciamos que somos um dos vencedores da AfriLabs Capacity Building Awards! O anuncio dos vencedores foi feito na AfriLabs Annual Gathering 2020, que aconteceu entre os dias 12 e 14 de Outubro, de forma virtual.

Maio Business Center venceu na categoria Women Support, com um projeto de colaboração com a EldoHub do Quénia. Os dois hubs vão desenvolver, nos próximos 6 meses, um programa de apoio á digitalização de negócios de 60 mulheres empreendedoras, sendo 30 em Cabo Verde e 30 no Quénia.

Os nossos agradecimentos á AfriLabs e todo o seu staff, á EldoHub pela parceria e colaboração, e a todos colaboradores e parceiros da Maio Business Center pelo trabalho e engajamento.

Saiba mais e confira os outros vencedores aqui: https://afrilabs-capacity.com/congratulations-to-the-17…

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Maio Business Center aceite como membro da AfriLabs

E é com muito orgulho e satisfação que anunciamos que Maio Business Center é oficialmente membro da AfriLabs, a maior rede de centros de empreendedorismo e inovação da África.

AfriLabs é uma organização em rede que apoia centros de empreendedorismo e inovação em 45 países africanos, com a finalidade de criar empreendedores de sucesso que criam empregos e desenvolvem soluções inovadoras para os problemas africanos. Criado em 2011, em Abudja – Nigéria, a AfriLabs tem como fim apoiar os CEI africanos, providenciando financiamento, mentoria, oportunidades de networking e outros recursos de capacity-building para empreendedores com alto potencial de impacto.

AfriLabs tem uma ampla rede de mais de 170 centros de empreendedorismo e inovação em 45 países africanos. Maio Business Center é o primeiro CEI de Cabo Verde a ser aceite como membro da AfriLabs.

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Maio Business Center lança programa “ProForma” para apoiar mulheres com negócio informais

A Incubadora Maio Business Center lança em Setembro um programa de apoio à organização, adaptação e formalização de negócios (ProForma) destinado a 20 mulheres empreendedoras e operadores de negócios informais, com pouca organização e rentabilidade, afectadas pela Covid-19.

Segundo o director da incubadora Maio Bussines Center, Samir Da Cruz Silva, este programa, cujo arranque formal está previsto para Setembro, visa apoiar a formalização de micro e pequenos negócios informais liderados por mulheres empreendedoras que tenham sido afectadas pela crise motivada pela covid-19.

Samir Da Cruz Silva defendeu ainda que esta crise pandémica veio expor “as muitas fragilidades” que advém da informalidade, da falta de organização dos negócios e da falta de protecção, através de um sistema de previdência social, pelo que  é preciso adaptar-se à nova realidade com uma nova abordagem e um novo paradigma.

O objectvo, assinalou, é que as beneficiadas possam vender mais, aumentar o lucro dos seus negócios e também conquistar novos clientes e tornar seus sonhos realidade.

Para tal, concretizou, a incubadora lançou um edital de abertura das inscrições no programa e os interessados deverão se dirigir ao escritório da Maio Business Center (MBC) para efectuar a inscrição.

Garantiu ainda que os técnicos da Incubadora MBC estarão no terreno para fazer o recrutamento e inscrição de operadores de negócios informais previamente identificados.

Pretende-se ainda apoiar essas mulheres na formalização e registo dos seus negócios e licenciamento das suas actividades, bem como a inclusão e cumprimento das obrigações fiscais, inscrição no INPS e a adopção de processos e práticas de gestão “mais eficazes e eficientes”, com contabilidade “minimamente organizada”.

“Os operadores informais terão assistência e acompanhamento durante todo o processo de registo, legalização e licenciamento das suas actividades”, informou.

Lembrou ainda que o programa continuará a receber candidaturas de forma contínua para, em caso de aparecer um número significativo de interessadas, abrir uma nova formação, frisando também estar aberta a possibilidade de levar o programa a outras ilhas e concelhos do País, em parceria com entidades e instituições locais.

O director da Maio Bussiness Center salientou que este programa resulta de uma parceria com a PNUD, através do programa “Acelerator Lab”, e que conta ainda com envolvência da Câmara Municipal do Maio, Casa do Cidadão, Repartição das Finanças do Maio e o INPS.

WN/AA

Inforpress/Fim

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Maio Business Center já é uma incubadora certificada pela Pró Empresa

A recepção deste certificado (ainda que provisório) é motivo de muita satisfação e regozijo para nós, porque marca o fim de um processo cuja caminhada iniciamos á quase 3 anos e que nos últimos 6 meses (apesar da pandemia) trabalhamos arduamente para acelerar a sua conclusão.

Esta certificação significa que a Incubadora Maio Business Center cumpre com todos requisitos estabelecidos no Regime Jurídico das Incubadoras de Negócios (DL nº 20/2017) e reúne todas as condições (ao nível de instalações, recursos técnicos e humanos), definidas no Regulamento de Certificação das Incubadoras da Pró Empresa, que é a entidade competente nesta matéria em Cabo Verde.

Maio Business Center é uma incubadora e aceleradora mista (ou multi-sectorial), com sede na ilha do Maio, mas cuja actuação vai para além do território maiense. Os modelos de incubação e aceleração da MBC são baseados em programas desenvolvidos e executados tendo em conta um conjunto de factores circunstancias (sector de actividade, estado de maturação da ideia/negócio, o mercado, a realidade local, etc) e que podem ser presenciais, virtuais ou híbridos (conjugando o presencial e o virtual).

De realçar que a nossa incubadora tem neste momento 3 projectos incubados e contamos receber mais 8 projectos, ainda durante este mês de Julho.

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Work from Home (WFH) – algumas ferramentas que facilitam o Trabalho a partir de Casa

Como em todas as crises, a situação de pandemia do Covid-19 que vivemos, não obstante o brutal impacto que terá (já está a ter) nas nossas vidas, é também uma oportunidade para novas aprendizagens, aquisição de novas competências mudança, de rotinas, hábitos e adaptação a novas realidades.

Nos últimos dias várias empresas e profissionais viram-se obrigados a sair dos seus locais habituais de trabalho e a cumprirem as recomendações / obrigações de isolamento social e quarentena. Com isto, surge a necessidade de trabalhar á distancia, a partir de casa ou, pelo menos fora dos escritórios e locais habituais de trabalho. Trabalhar á distancia, a partir de casa ou fora do escritório é algo muito comum em alguns países e nalgumas empresas, mas para nós aqui em Cabo Verde é algo muito pouco comum e muitas vezes alvo de alguns preconceitos. Fiz um estágio nos EUA em 2018 e raros eram os dias em que não recebia mensagem de um ou mais elemento da equipa com a sigla WFH (Working from Home). Aliás, muitos foram os dias em que eu era o único elemento da equipa a trabalhar no escritório. E, curiosamente, a decisão de trabalhar a partir de casa surgia na maioria das vezes quando a agenda do dia parecia mais exigente. Acabei por ganhar o hábito de trabalhar a partir de casa e confesso que a experiência tem confirmado o aumento de produtividade, motivação e resultados.

Obviamente que a realidade cabo-verdiana é diferente e vários são os constrangimentos que quem decide trabalhar a partir de casa tem de enfrentar. Falando da minha experiência, o primeiro constrangimento tem a ver com a internet. Os custos da internet são muito elevados em Cabo Verde o que faz com que muitas pessoas não têm internet em casa. A solução é partilhar internet do telemóvel e aqui, para além dos custos, surge o problema de cobertura da rede que é muito fraca em muito locais. Outro constrangimento tem a ver com fatores que podem dificultar a concentração e a privacidade, principalmente para quem vive em espaço pequeno e tem criança(s) em casa (como é o meu caso) e precisa de comunicar com frequência, inclusive por videoconferência. Há quem aponte a falta de equipamentos como computador, tablet, meios de comunicação, entre outros.

No entanto, como já tinha dito antes, a minha experiência de Trabalhar a partir de Casa (TapdC) tem sido muito positiva com claros ganhos ao nível da produtividade, da motivação e dos resultados. Os constrangimentos acima mencionados são ultrapassáveis. Primeiramente dizer que trabalhar utilizando o seu próprio dispositivo (computador portátil, tablet, telemóvel) é muito mais vantajoso (um dia deste vou escrever sobre isto, Bring Your Own Device – BYOD). Aliás, a tendência atualmente é para as empresas disponibilizarem estes equipamentos aos colaboradores, em vez de terem computadores de mesa nos seus escritórios. Eu utilizo o meu computador pessoal e meu telemóvel.

Ter criança em casa é realmente um grande constrangimento. As crianças, sobretudo as em idade pré-escolar, querem sempre a tua atenção toda para elas e estão sempre a pedir ou a reclamar alguma coisa. Eu tenho um filho de 2 anos e o que faço é dar-lhe sempre atenção, explicar-lhe que estou a trabalhar e tentar manter-lhe sempre ocupado com alguma coisa. Ele fica muito contente e entusiasmado a ‘trabalhar’ juntamente com o pai e é uma boa oportunidade de ensiná-lo e motivá-lo a fazer alguma coisa. Tendo ele perto de mim fortalece a relação pai/filho e deixa-me mais tranquilo por saber que ele está bem.

A fraca conectividade e limitação de internet é também um constrangimento, mas por outro lado pode ser uma vantagem. Aquilo que eu faço é partilhar a internet do meu telemóvel para o computador, fazendo isto apenas quando a internet é imprescindível para o trabalho que estou a desenvolver (consultar e enviar emails, envio e leitura de mensagens, partilhar e aceder a documentos, pesquisas, etc.). Isto contribui para a redução do tempo perdido com os vários fatores de distração disponíveis online, incluindo utilização desnecessária das redes sociais.

Eu utilizo um conjunto de ferramentas, quase todos gratuitos, que permitem o trabalho em equipa e colaborativo, envio de mensagens, partilha de tarefas, documentos e arquivos, manter canais contínuos e eficazes de comunicação, fazer reuniões e encontros á distancia e ainda manter o controle e fazer o seguimento do cumprimento de tarefas e andamento dos projetos. Deixo aqui algumas ferramentas, que eu utilizo para facilitar o trabalho a partir de casa:

»Google Drive – para armazenamento e partilha de documentos, ficheiros e trabalhos, ficando disponível online para qualquer pessoa (autorizada) consultar, editar e comentar a partir de qualquer dispositivo ligado á internet. Existem outras opções como o Dropbox ou o iCloud para o mesmo fim.

»Google Docs, Sheets, Slides, Forms – pode ser utilizado para criar e editar documentos, folhas de cálculo, apresentações e formulários que podem ser depois guardados e/ou partilhados em formato Word, Excel, PowerPoint, etc. Tem praticamente as mesmas funções que o pacote Microsoft Office, só que online e acessíveis através de um browser.

Estas duas ferramentas são muito boas para o trabalho colaborativo e em equipa.

»Google Calendar – permite a organização da agenda e das tarefas de forma a planear melhor os trabalhos e emite também notificações e alertas para reuniões, compromissos e tarefas.

»Zoom Meetings – para reuniões online e videoconferência com diversos usuários ao mesmo tempo, evitando confusões em informações e mantendo todos a par das informações essenciais. Para quem já tem conta Gmail, o Google Hangouts é uma plataforma de comunicação que inclui mensagens instantâneas, chat de vídeo, entre outros. Isto para além do Skype, GoToMeetings, entre outros.

»Slack – para as empresas que querem organizar as conversas, este aplicativo permite que as conversas sejam separadas por assuntos e divididas em grupos de determinadas pessoas. Nesses grupos é possível abrir um chat separado em cima de qualquer mensagem para debates entre uma ou mais pessoas para que dúvidas sejam sanadas.

Todas estas ferramentas podem ser encontradas facilmente, através de uma pesquisa no google e são gratuitas, ou pelo menos têm uma versão gratuita, tendo o usuário a opção de adquirir versões pagas, com mais funcionalidades e capacidades, em caso de necessidade.

Eu utilizo outras ferramentas, para outros fins mais específicos, como Trello, Microsoft Azure e Runrun It, que não vou aqui descrever, mas que caso alguém tiver interesse posso disponibilizar mais informações. Existem obviamente inúmeras outras ferramentas, para a realização das mesmas tarefas dos acima mencionados e que podem também ser encontradas através de uma simples pesquisa.

Mais do que uma obrigatoriedade do momento, TapdC pode ser uma boa opção com inúmeras vantagens e que pode transformar a nossa sociedade. A título de exemplo: uma grávida nas ultimas semanas de gestação, não será muito mais confortável para ela TapdC? A mãe de um bebé em período de amamentação, não será melhor TapdC, ao invés de deslocar de 2 em 2 horas para amamentar o filho? E o pai? Não será melhor TapdC de forma a acompanhar mais de perto o filho e ‘ajudar’ a mãe?
Exemplifiquei com estas situações mais flagrantes, mas são inúmeras as situações em TapdC faz todo o sentido e espero que este momento difícil que vivemos hoje possa servir para mostrar isto, aos trabalhadores e, sobretudo aos gestores/patrões.

Trabalhe a partir de casa, siga todas as recomendações das autoridades. Mantenha-te protegido, proteja a tua familia e a tua comunidade.

Samir Da Cruz Silva

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MBC apresenta a primeira competição Pitch da ilha do Maio

Maio Business Center organiza, no dia 13 de março, sexta-feira, o evento “Acceler8 Demo Day”, enquadrado na 1ª edição do Programa de Aceleração de Ideias & Negócios, pelas 18:00 no Auditório da Escola Secundária Horace Silver.

Segundo o Diretor Executivo da MBC, Samir Da Cruz Silva, durante o referido evento, 20 empreendedores vão fazer a apresentação final dos respectivos “negócio mínimo viável”, num PITCH de 3 minutos, perante um corpo de júri e a comunidade empreendedora da ilha do Maio.

O evento contará ainda com a presença do Secretário de Estado da Inovação e Formação Profissional, Pedro Lopes, do embaixador dos Estados Unidos de América em Cabo Verde Jeff Daigle.

Samir Da Cruz Silva explicou ainda que “Acceler8” é um programa de aceleração de ideias & negócios, que decorreu durante oito semanas, período em que os empreendedores, portadores de ideias de negócio, gestores e desenvolvedores de produtos e serviços tiveram acesso a todo um ecossistema e ferramentas que lhes permitem transformar as suas ideias em negócio com impacto social.

Os participantes tiveram ainda a oportunidade de participarem em workshops práticos, formações, acesso a espaço de co-working, mentoria, bem como acompanhamento e assistência técnica, networking, e entre outras ferramentas.

Samir Da Cruz Silva avançou ainda que a 1ª edição deste programa contou com co-financiamento do Governo dos EUA através da Alumni Engagement Innovation Fund, e que foi desenvolvida em parceria com a Pró Empresa, em que as 20 ideias de negócio com potencial de impacto social na ilha foram desenvolvidas durante esse período.

O evento vai contar com animação cultural com os grupos “Orquestra do Morro e batucadeiras, Kultura di Figueira’.

Com Sapo Cabo Verde

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Delegação da Seedstars visita Maio Business Center

O Diretor Executivo da MBC recebeu, este fim-de-semana, uma equipa da Seedstars no nosso coworking space. Esta equipa que está de visita a Cabo Verde pela primeira vez, esteve na cidade da Praia e decidiu também visitar a ilha do Maio .

Claudia Makadristo – Regional Manager for Africa, Fanny Dauchez – Business Development & Regional Alliances e Romulo Navarrete – COO da Seedspaces Porto, vieram conhecer o nosso espaço, os nossos projetos e conhecer um pouco do ecossistema do empreendedorismo e das startups na ilha do Maio. Esta visita acontece numa semana especial para MBC, marcada pelo arranque do programa Acceler8.

Seedstars é um grupo com base na Suíça, cuja missão é impactar a vida das pessoas nos países emergentes, através do empreendedorismo e da tecnologia. Cabo Verde recebeu a sua primeira competição ‘Seedstars World’ em Setembro do ano passado.

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1ª Edição do Programa Acceler8 arranca com 24 participantes

Vinte e quatro jovens empreendedores da ilha do Maio iniciaram hoje o Programa de Aceleração de Ideias e Negócios – Acceler8, com vista a transformarem as suas ideias em negócios com impacto social.

O Director Executivo da Maio Business Center, promotora do programa, Samir Da Cruz Silva, explicou à Inforpress, que, com esta primeira edição do programa “Acceler8”, financiada pelo governo americano, pretendem que saem, pelo menos, oito projectos viáveis que possam ser submetidos ao mercado de financiamento por parte das entidades com responsabilidade neste sector.

Durante as oito semanas vão decorrer várias formações, workshops, networking e mentorias, de modo que os formandos saiam capacitados para levarem avante as suas ideias de negócio, visto que são os participantes a desenvolverem os seus próprios projectos.

O primeiro dia de formação foi de intenso trabalho em que os participantes demonstraram estar interessados e determinados em levar avante as suas ideias de negócio nos diversos ramos de actividade, pelo que Samir Da Cruz Silva disse estar convicto de que no final desta formação vão sair projectos estruturados.

Com Inforpress